El presidente del Capítulo Coahuila del Instituto Mexicano de Ejecutivos en Finanzas (IMEF), Marcelo Lara Saucedo dijo que ese organismo y Mujeres en Finanzas (MEF), han lanzado la convocatoria a las empresas mexicanas para participar en la segunda edición del Premio a la Equidad de Género 2023.
El directivo señaló que este premio tiene el objetivo de reconocer el liderazgo, los esfuerzos y los logros de las empresas que han desarrollado con éxito una cultura de equidad de género, impactando positivamente no sólo en sus organizaciones, sino también dentro de sus equipos de trabajo y en la sociedad en general.
Marcelo Lara mencionó que el Premio a la Equidad de Género, proyecto en colaboración de IMEF-MEF, busca también difundir la importancia de la innovación y de las buenas prácticas para promover la inclusión y el desarrollo profesional del talento femenino para que las empresas puedan alcanzar sus objetivos estratégicos de sostenibilidad.
Indicó que el desarrollo de las mujeres en posiciones de liderazgo dentro de las organizaciones toma cada vez más relevancia y demuestra su importante contribución en la economía y la sociedad, por lo que mediante este distintivo el IMEF y MEF buscan sumar esfuerzos para que cada vez más organizaciones se unan para generar conciencia, se adhieran a las mejores prácticas y obtengan beneficios.
Destacó que el IMEF y el MEF están convencidos de que las acciones enfocadas en un futuro equitativo, sin estereotipos, con igualdad efectiva de oportunidades, condiciones laborales y derechos para las mujeres son fundamentales para un mejor México.
“El Premio a la Equidad de Género IMEF- MEF está dirigido a las organizaciones mexicanas o extranjeras residentes en el país, mismas que podrán participar en la categoría 1, o empresas conformadas por más de 15 mil colaboradores, la 2 de entre 501 y 15 mil colaboradores, y la categoría 3, con menos de 500 colaboradores con ingresos o ventas superiores a los 250 millones de pesos”, señaló Marcelo Lara.
Agregó que las empresas postulantes deberán realizar su registro con fecha límite al 10 de marzo a través del sitio web https://premioequidaddegenero.org.mx/#inscribete donde podrán obtener mayores datos sobre esta convocatoria y en el que deberán aportar la información necesaria con base en la categoría a la que correspondan.
Mencionó también que una vez hecha la inscripción, que es totalmente gratuita y no tiene ninguna cuota de recuperación, la coordinación del premio hará llegar a las empresas el cuestionario donde se establecen los criterios de evaluación basado en cuatro pilares, que son efectividad de políticas y lineamientos, oportunidades, representatividad y difusión de resultados, brecha salarial, y equidad de género, protección a la infancia y a la familia.
Igualmente, señaló que un jurado de alto nivel conformado por académicos especializados en negocios y equidad así como representantes de consejos de administración o dirección general de empresas y los presidentes nacionales del IMEF y de MEF determinarán a los finalistas y elegirán a la empresa ganadora del Premio Equidad de Género en sus diferentes categorías, siendo la ceremonia de premiación realizada en la modalidad, fecha y horario que próximamente se darán a conocer por los organizadores. (ÁNGEL AGUILAR/ EL HERALDO)
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- Reportero de El Heraldo de Saltillo con reconocida trayectoria en radio y prensa escrita en el estado de Coahuila.
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