El presidente de COPARMEX Coahuila Sureste, Alfredo López Villarreal, dijo que ante su eventual reelección para un segundo período al frente de ese organismo empresarial, dentro de las principales prioridades contenidas en su propuesta de trabajo está el impulso a los programas de fortalecimiento para las micro, pequeñas y medianas empresas (PyMES), y también la consolidación del Consejo de Vinculación Universidad Empresa.
Tras efectuarse dentro de la sesión informativa mensual para socios de COPARMEX Coahuila Sureste el proceso de votación para elegir a los integrantes de la Mesa Directiva de esta agrupación, Alfredo López dijo tener confianza en que dicho proyecto de trabajo será respaldado por las y los empresarios de la Región Sureste.
Destacó que las PyMES representan tanto en Coahuila como a nivel nacional entre el 80 y el 85 por ciento de la generación de empleos y el motor económico de la región, por lo que en ese sentido, se tiene una enorme área de oportunidad en lo que se refiere al impulso de estas empresas.
“Tenemos el reto primero de las PyMES, creo que hay un área de oportunidad muy grande para fortalecer a las PyMES y creo que necesitamos diseñar programas específicos y aterrizados en cuestión de financiamiento, de asesoría y de promoción de las propias PyMES para lanzar unas cadenas de suministro hacia sus clientes, tenemos mucho trabajo en esa parte”.
“También se tiene como prioridad el fortalecer el Consejo de Vinculación Universidad – Empresa, acabamos de crear otro comité nuevo que es el que tiene que ver con la Inteligencia Artificial, toda vez que estos son temas que llegaron para quedarse y que son de la actualidad, por ese lado y por el otro lo que tiene que ver con el tema educativo y con la capacitación a través de cursos y talleres que vayan acorde a las necesidades tanto del sector académico como de nuestros socios”, agregó.
Recordó que al interior del Consejo de Vinculación Universidad – Empresa, se acaba de crear otro comité nuevo que es el que tiene que ver con el uso de la Inteligencia Artificial, toda vez que este es un tema que llegó para quedarse y es de actualidad.
“Definitivamente ahí hay un tema que tenemos y un área de oportunidad tanto para jóvenes como adultos, así como de mandos medios y superiores de las mismas empresas, estamos diseñando programas que vayan acordes con el tema de la Inteligencia Artificial y que incorporen eso tanto en las carreras del sector académico como del sector empresarial”, puntualizó el directivo. (ÁNGEL AGUILAR)
