lunes, febrero 9, 2026
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Busca Tereso Medina el liderazgo nacional de la CTM

Tereso Medina Ramírez, dirigente de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) en Coahuila, confirmo este lunes a través de un comunicado su aspiración por asumir el liderazgo nacional de la CTM.

“He decidido participar activamente en la construcción y encabezamiento de la Planilla de Unidad Nacional de la CTM, con el propósito de fortalecer la cohesión interna, la estabilidad institucional y la defensa firme de los derechos de las y los trabajadores”, dice el comunicado.

Además Medina destacó la importancia de la unidad, el trabajo colectivo y el respeto a los principios institucionales, además de reiterar su respeto a los lineamientos del Comité Nacional y a la conducción del Comisionado Especial para la coordinación general del Congreso. Agradeció el respaldo de dirigentes de federaciones, sindicatos y de la base trabajadora, e hizo un llamado a seguir avanzando con responsabilidad y justicia social para consolidar una CTM fuerte, vigente y comprometida con los derechos de los trabajadores.

Esta declaración ocurre luego de que Carlos Humberto Aceves del Olmo, secretario general de la CTM, anunciara que no buscará la reelección y concluirá su mandato el próximo 23 de febrero, marcando el inicio de un proceso de sucesión en la que Tereso Medina se perfila como figura clave.

 

En sus redes sociales Medina Ramírez publicó sus primeras propuestas de la Planilla de Unidad Nacional:

  • Una participación responsable y con respeto a la institución de la CTM, integrando experiencia y renovación en compromiso con todas las generaciones.
  • Impulsar la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas.
  • Defender el salario real y prestaciones e impulsar la eliminación del ISR y otras prestaciones laborales.
  • Fortalecer el Infonavit para que la vivienda sea accesible, adecuada y digna.
  • Impulsar una gestión permanente con el IMSS para mejor la atención médica.
  • Proteger el empleo ante la IA y la automatización para que la tecnología fortalezca derechos y no los sustituya.
  • Construir un Consejo Laboral Plural y mecanismos para la revisión del T-MEC cuidando derechos frente a las presiones del tratado.
  • Reforzar la gobernanza laboral mediante el dialogo entre trabajadores, gobierno y empleadores.
  • Modernizar la CTM para que tenga presencia internacional.
  • Impulsar cuadros con nuevas generaciones de liderazgo, promoviendo la participación gradual y responsable de jóvenes y mujeres como garantía de continuidad y futuro para la CTM

El proceso interno para definir la llegada de Tereso Medina a la CTM nacional se realizará mediante un congreso nacional programado para el próximo 23 de febrero. Existen dos vías estatutarias: una convocatoria abierta o la sucesión directa, donde el sustituto en primera línea asciende ante la salida del titular. (El Heraldo de Saltillo)