Se han colocado en un trabajo a más de 70 personas con discapacidad a través del programa “Ponte las Pilas” del DIF Saltillo   

Por
Ángel Aguilar
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El director general del Sistema DIF Saltillo, Daniel Samperio Dávila, dio a conocer que a través del programa de inclusión laboral denominado “Ponte las Pilas”, en lo que va de este año se ha logrado colocar en un puesto de trabajo a más de 70 personas con discapacidad auditiva, intelectual y motriz, contribuyendo al desarrollo personal de estos saltillenses y a su incorporación dentro del sector productivo.

En entrevista, el directivo señaló que este programa fue puesto en marcha con el propósito de fortalecer el eje Saltillo Incluyente, que forma parte del Plan de Trabajo del alcalde José María Fraustro Siller, quien de esta manera reitera su compromiso de impulsar la inclusión de estas personas en diferentes centros laborales para mejorar su calidad de vida y que participen del escenario dinámico y competitivo en que se ubica el Municipio de Saltillo.

Dijo que desde que se puso en marcha esa estrategia, la respuesta de las empresas, instituciones públicas y de la sociedad civil para lograr la inclusión de las personas con discapacidad en un puesto de trabajo ha sido más que satisfactoria y se espera que en los siguientes meses sea posible colocar a todavía más saltillenses en esta condición.

“Hemos seguido llevando a cabo lo que consideramos nosotros como la verdadera inclusión, que es cuando no se deja a nadie atrás, cuando impulsamos a los que les hace falta a seguir adelante, y en ese sentido hemos venido desarrollando este programa denominado Ponte las Pilas, el cual consiste en ser un puente entre el DIF Saltillo que dirige la señora Beatriz Dávila Garza, y la sociedad, las empresas, y otros centros laborales”, señaló Daniel Samperio.

“Ya son más de 30 las empresas o los centros de trabajo que en este año nos han ayudado a vincular a más de 70 personas que tenemos ahorita insertadas trabajando en algunos de estos centros laborales, con esto hemos ido en sintonía con la administración del alcalde Chema Fraustro y sobre todo hemos venido innovando y también haciendo alianzas con la iniciativa privada para lograr una inclusión cada vez mayor”, agregó.

Señaló que las personas interesadas en encontrar una oportunidad laboral pueden acudir a las oficinas del DIF Saltillo, ubicadas en el Centro Metropolitano a espaldas del Centro Estatal del Adulto Mayor, o bien al Centro de Reclutamiento del Municipio de Saltillo, ubicado en la calle Purcell a un costado de la Alameda donde se estará brindando información a quien lo necesite sobre los empleos disponibles. (ÁNGEL AGUILAR)